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教育工作会议讲话(最新3篇)

时间:2023-07-14 08:18:31 | 来源:第一作文网

落实2015年度市县教育工作会议精神实施方案 在第30个教师节期间,市、县均组织召开了教育工作会议,就教育优先发展作了全面部署,并就抓好教育工作提出了具体意见,明确了今后一个时期的奋斗目标。现就会议精神的贯彻落实,制订如下实施方案。虎知道为您精心收集了3篇《教育工作会议讲话》,希望能够对困扰您的问题有一定的启迪作用。

教育工作会议发言稿 篇一

各位局领导,各位校长、书记,局机关各位同事:

大家下午好!

去年底,我在述职时,讲了三个“好难”,但尽管“好难”,还是要“见难不避难,知难不畏难”,就像女人生小孩一样——“痛并快乐着”。今天,我表态的主要内容是“三个尽管”和“三个结合”。

一、尽管“牵头,让我们爱你好难”,但该牵的头还是要牵好。今年,我们将主要牵好三个头。一是牵头深化教育转型升级“163”行动计划。按照深化教育综合改革的要求,牵头梳理、调整、丰富转型发展实施内容和项目,全面实施省教育厅与市政府即将签署的《共同推进泰州教育改革发展合作协议》。年初汇总制订好年度推进计划,年中做好推进情况交流,年底做好推进情况总结和考核。二是牵头推进泰州素质教育品牌工程。今天上午,董局长已经介绍了实施泰州素质教育品牌工程的初步考虑,主要包括五大行动和两大机制。如果大家认为这样的设想大体可行,我们将在邀请有关专家进行进一步论证的基础上,制定实施方案,认真抓好任务分解和组织推进。三是牵头做好市直基础教育工作。市直教育是市教育局的责任田和自留地。从全市教育的情况看,市直教育特别是市直普高教育的教育教学质量和运行质态还不尽如人意。今年,我们将以校本化年度目标制订和考核为总抓手,以教育教学视导为主手段,协同各处室力量,营造浓郁的励精图治、埋头苦干的工作氛围,构建质量导向机制,争取通过几年的艰苦努力,真正把市直教育建成全市教育的高地和改革创新的窗口。

二、尽管“履职,让我们创优好难”,但该履的职还是要履好。今年重点做好三件事。一是创新推进方式,努力实现学前教育优质普惠发展。以学前教育改革发展示范区创建为引领,以继续实施学前教育年度目标考核和评选表彰学前教育先进市(区)为抓手,致力加强新建住宅区配套园管理,优化学前教育的经费投入结构,加快幼儿园事业单位设置及核编工作,提升幼儿教师素质,加强优质幼儿园创建,力争靖江、姜堰建成省学前教育改革发展示范区,力争创建10-12所省优质幼儿园,基本完成无证幼儿园清理整顿。二是创新活动方式,努力实现义务教育优质均衡发展。以义务教育均衡发展示范区创建为龙头,以扩大教育共同体覆盖面为重点,以义务教育现代化学校创建为抓手,切实推进义务教育优质均衡发展。力争1-2个市(区)建成省级义务教育优质均衡示范区,新创建30所义务教育现代化学校,积极推广市直学校教育共同体建设经验和靖江义务教育质量建设经验,形成一批教育共同体和特色农村初中、小学,打造一批优质教育资源群和泰州教育转型升级的“沿边风光带”。三是创新管理方式,努力实现普高教育优质特色发展。坚持分块推进,分层指导,差别化考核。把老五所高中、其他四星高中、三星高中、体艺类高中(班)作为不同单元,提出不同要求,分门别类开展有针对性的个性化活动。不断创新推进普高教育的“计”与“策”,不断优化提高普高质量的“方”与“法”。

三、尽管“服务,让群众满意好难”,但该服好的务还是要服务好。“办人民满意的教育”是我们教育工作的总要求,对于这样的要求,我们丝毫也不能懈怠,一点儿也不能打折。今年,我们将切实加强“学习型、服务型、创新型”处室建设,认真学习业务,耐心解释政策,耐下性子,养成不躁不火的脾气,努力为群众提供微笑服务、耐心服务、优质服务。

在处室人员结构不可能有大的变化的情况下,要做到以上“三个尽管”,还是“好难”的,因此我们将同时做到“三个结合”。

一是坚持分工负责和团结协作相结合。对处室人员进行明确的分工,每人都能管好一大片、抓好一条线;每人对分内的事,都能做到横向到边、纵向到底、有始有终、全面负责。同时还要发挥好团队的作用,既能做到“下去一把抓,回来再分家”;又能做到群策群力,广集智慧,集中优势兵力,打好歼灭战。

二是坚持“有所为”和“有所不为”相结合。要想有所为,就要有所不为。今年,我们将重点做好打基础、建机制的工作,不拘泥于常规事务,不搞催收催种,主要在牵一发而动全身、四两拨千斤的项目、机制上动脑筋、花气力、下功夫,而一般的工作将放手让基层去做,放手借助外力、外脑去做。

三是坚持谋划推进和宣传总结相结合。说白了,就是做工、唱功一起做。我个人认为,谋划、推进、宣传、总结是做好工作的“四要素”,也可以说是四个关键环节。一项工作谋划、推进得不好,说得再天花乱坠,既不会产生好的实际成效,也不会产生好的宣传效果;反过来,一项工作谋划、推进得再好,不能做好宣传、总结的工作,工作的层次、品位、影响也不会很高。实际上,一项工作,如果在谋划、推进的时候,就能从宣传、总结的角度去思考、琢磨,这项工作的谋划、推进水平就会很高。因此,今年我们对每一个项目将认真做好谋划、推进、宣传、总结四个环节的'工作,以取得工作成效和社会影响的双丰收。

我的发言完了,谢谢大家。

教育工作会议讲话 篇二

尊敬的张副县长、鲁副县长,同志们:

根据安排,我就全国教育大会、全国教育工作会议、县委第十二届四次全体(扩大)会议和刚刚胜利闭幕的县“两会”主要精神作传达,安排部署20xx年春季学期开学及20xx年的主要工作。接下来,张副县长要作重要讲话,鲁副县长要提工作要求,邓组长要作案例警示通报并提纪律要求,请大家务必认真学习,一并抓好贯彻落实。

下面,我讲三点意见。

领会精神,提高站位,找准全县教育改革发展方向

20xx年9月10日,全国教育大会在北京召开。指出,教育是“党之大计、国之大计”,思想政治工作是学校各项工作的生命线,培养什么人是教育的首要问题。教师是人类灵魂的工程师,是人类文明的传承者,要让广大教师享有应有的社会声望。强调,教育工作必须做好“九个坚持”,即坚持党对教育事业的全面领导,坚持把立德树人作为根本任务,坚持优先发展教育事业,坚持社会主义办学方向,坚持扎根中国大地办教育,坚持以人民为中心发展教育,坚持深化教育改革创新,坚持把服务中华民族伟大复兴作为教育的重要使命,坚持把教师队伍建设作为基础工作。要求,要在坚定理想信念、厚植爱国主义情怀、加强品德修养、增长知识见识、培养奋斗精神、增强综合素质“六个方面下功夫”,培养德智体美劳全面发展的社会主义建设者和接班人。

20xx年1月18日,全国教育工作会议在北京召开,要求教育系统要深入实施“奋进之笔”,“深入抓、抓深入”,攻坚克难、狠抓落实,为教育新发展新跨越开好局、起好步、奠好基。一是把“两个大计”转化为教育优先的实际行动,在强化组织领导上多想办法,在超前规划上多出主意,在资源保障上多下功夫,使教育优先发展真正成为推动党和国家各项事业发展的重要先手棋。二是从薄弱处着手落实立德树人根本任务。德育要朝着体系化努力,教育教学改革要深下去,体育美育要有刚性要求,劳动教育要有效开展起来,家庭教育要高度重视起来,以新的方式推进立德树人工作。三是在全社会重振师道尊严。抓好师德师风建设,加大对乡村教师队伍建设的倾斜和支持力度,持续提升教师能力素质,下大力气为教师减负。四是打赢教育脱贫攻坚战要取得决定性进展。牢牢兜住底线,抓紧补齐短板,加快缩小差距,实现“发展教育脱贫一批”任务进入关键阶段的决定性进展。五是克服“顽瘴痼疾”破除体制机制障碍。把教育评价改革作为“最硬的一仗”来推进,继续大力度深化教育管理方式改革,瞄准服务高质量发展深化改革,破解继续教育发展难题,深化开放促进改革,在一些标志性、引领性、支柱性改革上取得突破。六是加强党对教育工作的全面领导。用党的创新理论武装头脑,把党的政治建设放在首位,加强思想政治工作,加强党的基层组织建设,确保教育系统和谐安全稳定。

20xx年1月23日,中国共产党xx县第十二届委员会第四次全体(扩大)会议召开;2月14日至17日,xx县第xx届人民代表大会第三次会议和中国人民政治协商会议xx县第九届委员会第三次会议召开。全会提出了20xx年经济社会发展的目标建议。全会指出,20xx年是新中国成立70周年,也是脱贫攻坚最为关键的一年。全县上下要以习近平新时代中国特色社会主义思想为指导,认真落实中央系列会议及省委十届六次全会、市委四届四次全会精神,精准聚焦、尽锐出征,坚持标准、保障质量,全面打好脱贫攻坚大决战,为20xx年摘掉贫困帽子、实现同步小康的历史性目标打牢坚实基础。会议还对教育工作提出要求,要深化教育改革创新,全面提升教育保障水平,全面优化教育资源配置,确保义务教育均衡发展顺利通过国家评估认定。

全县教育系统要切实提高政治站位,牢固树立“四个意识”,坚定“四个自信”,深刻领会新形势对教育工作的新要求,充分认识发展教育的重大意义,准确把握教育改革发展的要求,厘清学校发展的思路,找准全县教育改革的方向。

统筹谋划,主动作为,推动教育各项工作落地见效

20xx年是教育改革发展的关键之年。全县教育系统要按照“坚持两个统领、紧盯一个目标、抓实两项重点、深化两项改革、实现六项提升”的“21226”工作思路,突出“早”字统筹谋划,突出“硬”字压实责任,突出“真”字务实作为,突出“严”字追责问效,全力抓好各项工作落实。

(一)坚持“两个统领”,实现党的建设和教育扶贫“双推进”

坚持“两个统领”,就是坚持以党的建设统领教育改革发展谋篇布局,以教育扶贫统领教育工作落实。全县教育系统要以铁的纪律和硬的作风作为保障,实现党的建设与教育扶贫双推进。

一是加强党的建设。学校党组织是党在学校中全部工作和战斗力的基础。要全面提升学校党组织建设水平,创新党组织活动内容和方式,把党组织工作融入学校教育教学工作中。要把思想政治工作作为学校党组织的重要任务,做好教职工思想政治工作,引导教职工增强政治认同和教书育人责任感。要推进师德师风建设管理,强化社会公德、职业道德、家庭美德、个人品德教育,培育宣传师德标兵、教学骨干和优秀班主任、德育工作者等先进典型,引导教师争做有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心的好老师。要以更加严格的工作纪律、更加严谨的工作作风、更加认真的工作态度和高昂的精神状态,落细落小落实学校工作。

二是推进教育扶贫。我县20xx年实现全县脱贫摘帽,教育扶贫主要任务是:加快学前教育发展、促进义务教育均衡发展、推进普及普通高中阶段教育、大力发展职业教育、加大贫困家庭学生高等教育资助力度、关爱特殊教育群体、支持技能人才培养与培训、加强教师队伍建设、提升教育信息化水平、建立和完善精准化贫困生资助体系、落实立德树人根本任务。要针对建档立卡学龄前、义务教育阶段、高中教育阶段、高等教育阶段和学龄后五个阶段教育群体分类施策,扎实抓好“四项重点任务”。一是夯实教育脱贫根基,聚焦学前教育和义务教育两个人生起点阶段,以及教师队伍建设、特殊群体等薄弱领域,为建档立卡等贫困家庭子女未来发展奠基。二是提升教育脱贫能力,紧紧围绕中等职业教育和职业培训两个教育脱贫的重要抓手,通过办好职业教育、到省内外经济较发达地区接受职业教育、开展公益性职业培训等方式,帮助建档立卡等贫困人口不会因缺少技能无法就业而陷入贫困。三是拓宽教育脱贫通道,通过积极发展普通高中教育、完善资助服务体系等措施,拓宽建档立卡等贫困家庭子女就学渠道。四是集聚教育脱贫力量,从精神动力、财政支持、教育帮扶、信息技术、社会力量五个层面,构建多方参与、协同推进的教育脱贫大格局。全县教育系统务必提振精神,一如既往地继续扛起教育扶贫责任,聚焦突出问题,明确攻坚目标,鼓足攻坚气势,细化攻坚措施,完成工作任务。县教育局驻村扶贫工作队要发挥工作积极性和主观能动性,对照清单一个问题一个问题解决、一个项目一个项目推进,做到“村村清、户户清、一口清”,带动所挂联帮扶村顺利实现脱贫。

(二)紧盯“一个目标”,确保全县义务教育均衡发展通过验收

紧盯“一个目标”,就是紧盯义务教育均衡发展通过验收这一目标。20xx年,义务教育均衡发展通过验收是我们必须交出的答卷。义务教育均衡发展要顺利通过验收,十项指标是门槛、五个“一票否决”是底线、校园风貌是门面、档案建设是支撑、群众满意是根本。目前,义务教育均衡发展已进入决战决胜阶段,全县教育系统要以时不我待、只争朝夕的精神,齐心协力谋发展,凝心聚力抓落实。

一是理清“四个清单”。2月底前,请善勇副局长牵头,挂片领导配合,机关全员出征,按照分片联系督查实施方案的要求,及时深入学校指导,结合年初统计报表,一校一校仔细算,一项一项找差距,全面盘清十项指标情况和档案欠缺情况,列出问题清单、措施清单、责任清单、时限清单,挂片领导签字负责,中心学校校长签字接单,辖区学校校长签字抓整改落实。

二是建好县级展室。要及时完善档案材料、整理文件资料汇编、策划画册制作、撰写特色材料、制作专题片、准备申报材料。3月中旬,由均衡办牵头,机关各股室配合,按照“立体式、成规模、有亮点”的要求,全方位打造县级展室。要彰显工作成效与亮点,彰显穷县办大教育的不易,彰显教育的日新月异,力争做到“人无我有,人有我优”。

三是继续强化宣传。各学校要在各类会议中,在学校活动中,在校园建设中,继续突出义务教育均衡发展这个主题。要借助校园广播、校讯通、班级微信群、微信公众号等媒介,利用板报、壁橱、专栏等形式,通过更新维护增加永久性标语,继续做好义务教育均衡发展宣传工作。均衡办要及时策划全县义务教育均衡发展模拟问卷调查工作,立即组织全县模拟问卷调查,提升群众对义务教育均衡发展的知晓率和满意度。

四是抓好迎检工作。全县义务教育均衡发展验收3月初要完成县级自查,4月要接受“市考”,8月要接受“省考”,10月要迎接“国考”。各学校要配齐配强分管领导和工作人员,做到主要领导亲自抓,分管领导具体抓,工作人员具体负责。要完善档案建设,规范装档,规范编号,做到一查就有、一核就实,确保各类档案材料翔实,经得起推敲。要持续开展示范学校、平安校园等创建活动,规范学校办学行为,提升学校办学水平。进一步强化学校常规管理,修订管理制度,做好学生养成教育、大课间、校本课程研发、课外兴趣小组活动,开齐课程、开足课时,规范使用功能教室,关爱特殊群体学生。要因地制宜,确立办学理念、办学目标,挖掘学校本土特色,开展特色教育,彰显特色品牌效应,全面提升校容校貌、师生风貌,提高验收“印象分”。

(三)抓实“两项重点”,全力夯实学生就学保障

抓实“两项重点”,就是抓实教育项目工程建设和“控辍保学”两项重点,确保学生有学上、全上学、上好学。

一是抓教育项目工程建设。“喜得广厦千万间,师生尽欢颜”。20xx上半年是我县教育项目工程大推进、大竣工时期,届时无论城镇还是乡村,学校将是当地标志性建筑,面貌将焕然一新,成为最靓丽的风景。20xx年,要按照“未建项目抓开工、在建项目抓进度、完工项目抓验收”的思路,抓实教育项目工程建设。第一,未建项目抓开工。要聚焦义务教育均衡发展目标任务,对教育项目工程进行再排查、再梳理,确保所有项目及时开工建设。要积极协调和会商相关部门,争取在资金拨付使用、土地落实、项目审批等方面获得指导和支持。各学校要主动向乡镇(街道)汇报,确保施工单位能够在预定时间节点进场开工建设。同时,要尽快启动xx县中等职业技术学校和乌峰初级中学等重点项目建设工程,力争今年取得建设性的阶段成果。第二,在建项目抓进度。要以义务教育均衡发展测算学校的项目建设,云师大附属xx中学、县第一中学、赤水源高级中学的后期工程建设为重点,督促施工方和学校逐个制定项目工程推进方案,逐一明确项目工期,细化到每一季度、每一个月、每一个周、每一天工作任务。强化对施工单位的合同工期管理,落实教育局挂片领导、职能股室、项目乡镇三位一体教育专项工程建设督查机制,执行工程进度月通报制度,督促施工单位抓工期、促进度。进一步规范工程监理单位行为,认真落实教育局项目联系人、甲方工地代表、监理工程师和施工单位质量管理人员“四个到位”,严格把好工程质量、工程材料、工程计量和安全措施落实“四个关口”,确保按时间节点完成建设任务。第三,完工项目抓验收。要做好项目收尾工作,组织开展好质量“回头看”,有问题要迅速落实整改。要严格按规定做好项目工程款划拨和竣工验收决算工作,确保项目专项资金高效、安全运行。严格执行工程质量保证制度和责任追究制度,明确有关责任单位、责任人的职责,建立健全工程建设档案,严肃查处工程质量问题,确保建设一所、合格一所、达标一所。

二是抓实“控辍保学”。“控辍保学”是义务教育均衡发展工作验收的“一票否决”内容,是脱贫攻坚的硬任务、硬指标。要深入贯彻落实全县20xx年“控辍保学”工作会议精神,进一步完善动态监测机制,落实月报制和月通报制,强化督查指导,严肃追责问效,确保“控辍保学”工作取得实效。第一,迅速开展大排查。要迅速组织教师开展“大排查”,建实建准学校、年级、班级“三级”“控辍保学”台账,做到情况清、底数明。要理清并建准建实适龄学生、小升初学生、在校学生、异地就读学生和特殊群体学生台账。要根据台账明细,制定问题清单、包保清单、措施清单,压实责任。要将摸底排查的统计数据层层把关签字后报乡镇(街道)和县教育局,确保“控辍保学”工作层层有抓手。第二,扎实开展大劝返。要主动向乡镇(街道)汇报,动员和组织好全体镇村力量,及时召开“控辍保学”工作动员会,组织签好承诺书。要压实包保责任制,将任务分解到村到组、落实到人,把卡户适龄子女、残疾人子女、留守和流动儿童、服刑人员子女、少数民族女童、超龄学生等特殊群体作为重点,全面进行大劝返,努力消化辍学“存量”。第三,多措并举保好学。各学校要在保学上下狠功夫,坚决防止一边劝返、一边辍学的现象。要按照年龄和失学原因,对未入学适龄儿童统一安排到相应年级就读;在初中学校开设职初班,对厌学、辍学倾向严重的学生,适当降低文化知识课难度,让学生接受文化知识的同时,学习一些职业技能。要丰富校园生活,激发学生兴趣,发挥学生特长,以知识、艺术、真情实感全方位吸引学生。要落实学困生、贫困生、留守儿童“手拉手”“一对一”帮扶责任,依托“留守儿童之家”“乡村少年宫”等,开展“献爱心,送温暖”活动。要针对无法随班就读、无法到特殊学校就读的肢体残疾学生和早恋结婚生子的学生群体,组织教师送教上门。要实行“划片招生”,落实小学、初中“双边”交接责任,确保小学六年级毕业学生一个不少进入七年级。

(四)深化“两项改革”,促进全县教育协调发展

深化“两项改革”就是深化学前教育和高中教育改革。一段时间以来,我们着力推进义务教育均衡发展,导致学前教育滞后,高中教育优质资源紧缺,今后,我们要以规划建设、管理提质、改革发展为主线,着力发展学前教育和高中教育,促进全县教育协调发展。

一是深化学前教育改革。要围绕“一县一示范、一乡一公办、一村一幼”目标,坚持建设与质量并重、公办与民办并重、城市与农村并重,严格学前教育机构的审批和监管,着力解决“入园难、入园贵”问题,力争20xx年全县学前三年入园率达80%。要实施“校改园”“班改幼”“村改幼”项目,统筹整合闲置校舍、村级活动场所等资源,加大“一村一幼”建设力度,确保每个行政村办好一所幼儿园。要抓好中心园规范办园,抓好示范园引领帮扶。要积极探索“集团化”办学模式,深入研究乡村“党支部+集体经济+幼儿园”办园模式,抓好五德大水沟、芒部松林、牛场高桥三处以村委会集体经济模式举办村级幼儿园试点工作。

二是深化高中教育改革。持续培育云南师范大学附属xx中学,将云师大附属xx中学打造成一所市级、省级示范性学校,引领辐射全县教育教学管理水平的提升。要高标准、高起点兴办县第一中学和赤水源中学,借助县第一中学“百年老校”品牌,整合品牌和规模优势,优化教育资源,夯实办学基础,提升办学实力,积极探索将县第一中学、赤水源中学与全国名校联合办学,全力推进芒部中学等完全中学扩容提质,着力引进优质民办教育,努力扩大优质教育资源,让百万群众子女在家门口就能享受优质高中教育资源。

(五)抓好“六项工作”,实现“六项提升”

抓好“六项工作”,实现“六项提升”,就是抓好教学科研、提升教育质量,抓好队伍建设、提升执教能力,抓好学生资助、提升资助水平,抓好安全管理、提升保障水平,抓好示范创建、提升办学水平,抓好阳光招考、提升规范程度。

一是抓好教学科研,提升教育质量。提升教育教学质量是教育工作永恒的主题,是教育系统长期坚持的中心,是教育工作者的神圣使命。教研室要积极组织开展全县性教学研讨工作,指导各级各类学校开展教学科研。强化教研团队管理,指导9个“名师”工作室出成果、见成效。牵头完善教学质量奖惩办法,进一步完善学校评价体系。各学校领导要亲自挂帅,围绕“教育教学质量、课程课堂改革、教师专业成长”等重大命题,从“小”入手找准课题,从“点”开始深入研究,扎实开展校本教研工作。要认真组织开展中高考备考研讨会,做好各类统测及成绩分析工作。要让学前教育“玩起来”,有效防止“小学化”倾向,让孩子们在“玩”中幸福成长。让义务教育“活起来”,丰富校园生活,提升课堂教学吸引力,让学生个性得到张扬,特长得到发挥。继续保持初中学业水平考试的良好势头,力争20xx年全市前1000名(近三年分数为556-557之间)突破500人关口,540分以上优生人数达到1600人。让高中教育“优起来”,结合实际建立健全特长生培优制度,做好单科和全科特长生培优工作。从1月17-18日全市统测的成绩情况来看,我县文科480分以上人数为125人,理科440分以上为536人(统测总分为720分,英语听力30分,学业水平考试22分没算在内),我县20xx年高考一本人数可望达700人,力争超过800人大关。

二是抓好队伍建设,提升执教能力。教育大计,教师为本。要致力于教师队伍建设,推动教育内涵式发展。加强师德建设,教育引导广大教师忠诚于党和人民的教育事业,不忘初心、为人师表,以德施教、依法执教,以文化人、以德育人。以活动为载体,广泛开展文艺活动、读书活动、体育活动、争先活动等,以活动凝聚人心,用活动激发干劲。加强教师培养培训,完善评价激励机制,组织骨干教师、教学名师、名班主任、教坛新秀等评选,大力表彰宣传优秀教师,树立标杆,激励教师比学赶超、勇立潮头。依托云南师范大学附属xx中学教学研究基地,继续开展中学学科教师跟岗培训,重点学习教学管理经验和模式。把城区县直5所小学和2所幼儿园逐步打造成为小学、幼儿教育教师培训基地,组织教师轮流到基地学校进行跟岗培训学习。大胆探索,聘请全国知名教育家到我县进行学术交流和教师培训。积极推进东西部教育扶贫协作交流,选派优秀校长(园长)、教师、教研员去上海、浙江和广东等教育强省(市)跟岗培训。做好中山市名师走进昭通市开展的教育帮扶学科研讨交流活动,和东莞名师走进开展高考复习备考研讨交流活动的前期准备工作。落实乡村教师生活补助,继续选派部分骨干教师与乡村学校开展结对帮扶支教活动,分期分批安排乡村学校校长和骨干教师到优质学校进行跟岗培训。

三是抓好学生资助,提升资助水平。资助工作是教育扶贫的重要内容。要认真组织贫困学生排查工作,动态追踪学生贫困情况,精准掌握贫困学生信息。通过电话询问、短信联系等方式了解学生家庭贫困情况,排查贫困学生信息,实现贫困学生信息动态更新。积极开展情感关爱工作,对贫困学生开展生活关怀、思想疏导及有针对性的心理辅导,全体教师要与贫困学生交心谈心,鼓励贫困学生坚守梦想,战胜困难,排除干扰,努力学有所成。要通过网络、微信、家长会等形式,向建档立卡贫困户及其在校学生大力宣传资助政策,积极回应学生资助政策咨询。要推进学生营养改善计划提质升级,建立学校食堂供餐督查督办制度,对完成建设或改造任务,具备供餐条件而不实行供餐的学校,要限期供餐。要强化管理,坚守食品安全底线,把食品安全放在重要位置,进一步明确校长是学校食品安全的第一责任人。要规范操作,筑牢资金安全堤坝。进一步规范营养餐大宗食品集中分学校、分片区采购制度,做到阳光采购,保质保量。进一步规范学校食堂财务管理,实行独立建账,日清周核月结,年终纳入学校财务大账管理,食堂财务信息每周向师生和家长公示,保证营养膳食补助资金全额用于学生营养改善。要向学生普及营养科学知识,让学生掌握科学饮食方法,增强厉行节约反对浪费的意识,树立科学的营养观念,养成良好的饮食习惯。

四是抓好安全管理、提升保障水平。学校安全工作事关师生的切身利益,事关学校的改革发展稳定,是学校工作的前提和基础。学校校长(园长)、党组织书记要切实承担起学校安全“第一责任人”的责任,其他管理干部和教职工要切实承担起“一岗双责”的责任。要重视学校安全风险防控工作,始终坚持“安全第一、预防为主”的原则,牢固树立“安全无小事”的思想。进一步增强学校管理干部和教职工的责任意识,采取有效措施,排除各类安全隐患,落实责任制度。要开展安全教育月活动,有针对性地开展安全主题教育,定期研究和及时解决学校安全工作中的突出问题,积极化解校园矛盾,完善各类风险防控体系,层层签订安全工作责任书。要定期开展校园安全隐患排查工作,对检查出的安全隐患要建立台账,明确整改时限,安排专人进行整改。要落实“一天一个温馨提示、一月一个主题活动、一期一次安全讲座、一周一次安全排查、一月一次安全总结、一校一本安全台帐、一期一次家校专题、一生一份安全保险、一期一次工作交流”的工作要求。要加快校级应急指挥机制建设,制定安全工作预案,完善值班值守制度。

五是抓好示范创建,提升办学水平。继续按照“一校一特色,一校一品牌”的发展思路,以“示范创建”为抓手,努力办有特色的教育。要把示范学校创建与党建示范创建、平安校园创建有机结合起来,从党组织建设、校园风貌、常规管理、队伍建设、教育质量等方面进行打造,规范学校常规管理。对已创建的示范学校要进行全方位、深层次打造,对未创建的学校要遍地开花,着力打造有特色、有内涵、有文化、有品质的学校。把“立德树人”作为根本任务,树立健康第一的教育理念,弘扬劳动精神,突出规范发展,增强法治意识,以法治思维和法治方式推进和保障教育领域综合改革,解决教育管理上的热点和难点问题,努力让法治精神成为一种习惯和常态。突出内涵发展,找准学校价值文化的生长点,科学规划好学校的文化设计,引领学校师生的精神意志、行为准则、行为方式,为全体师生描绘发展愿景、指明发展方向。动员教师、学生发挥聪明才智,用自己的智慧和双手来点亮校园,用师生的作品装扮校园,让校园里到处都有师生的功绩,处处流淌着师生朝向美好生活的影像,共同构筑更好的学校空间。

六是抓好阳光招考,提升规范程度。考风考纪是学风建设的重要内容和关键环节,是学生对考试认识与态度的集中反映,也是学风状况的综合展示。要强化考风考纪建设,突出考试导向,找准存在问题,找出解决办法,规范考试流程。要强化宣传,对师生进行诚信教育。规范招考程序,落实主考、监考教师和巡视员的职责,加强考务人员教育培训,加大巡查力度,确保各级各类考试公平、公正,持续实现“零事故”目标。要规范招生行为,继续实施城乡小学和初中划片招生,推进阳光招生、阳光入学、阳光编班,有效缓解“择校热”“大班额”现象。要深入开展调研,根据学校布局、办学规模、人口分布等情况,综合考虑教育资源配置、特殊群体子女和残疾儿童少年情况,广泛征求学校、学生、家长及社会各界的意见和建议,制定乡镇中小学划片招生方案,确保学生“应入尽入”。要采取优化校舍就地分流、邻近学校异地分流、租赁校舍就近分流等方法,多方发力,确保本月底前全部消除“超大班额”,今年秋季学期不得再新增“大班额”, 20xx年基本消除“大班额”。要抓好职教招生,组织实地考察,落实指标分配,强化督查指导,规范招生秩序,高效有序推进职教招生工作。县职业中学和各生源地学校务必突出招生这个中心,提早拟定职教招生工作思路,着力谋划春招“开门红”,全力做好全年职教招生工作。

提前筹备,迅速行动,扎实做好春季学期开学工作

一年之计在于春。各学校要立即从休假状态进入工作状态,充分利用开学前的黄金时间,抓早抓实抓好各项工作,做到忙而不乱、有条不紊,确保全年工作开好局、起好步、有成效、上台阶。

(一)提前筹备,抓好开学准备工作

一是做到“六个到位”。即教师到位、学生到位、宿舍食堂准备到位、教材到位、安全排查、卫生清理到位,营造干干净净、喜气洋洋的开学氛围,迎接新学期的到来。二是开好“三个会议”。即开好班子会,全面安排部署新学期工作;开好师德师风教育会,对教师进行一次深刻的思想教育;开好学生入学教育大会,抓好学生养成教育和校风校纪教育,营造良好的学习氛围,建立稳定的教育教学秩序。三是要做好抓开学第一天供餐。各供餐学校要及时清理食堂卫生,炊具全面消毒,更新维护食堂用具,全面做好供餐准备。资助中心要提前谋划,指导学校制定食谱,指导学校食品采购,确保抓开学第一天正常供餐。实验中学、九棵树学校、五小、三小要积极创造供餐条件,尽快完善供餐方案,力争在3月份之内启动供餐。

(二)迅速行动,抓好近期重点工作

一是及时启动控辍保学工作。一方面,要深入贯彻落实2月16日召开的全县20xx年控辍保学工作会议精神,全面摸清底数,及时核实建准卡户学生、留守学生、辍学学生“三个台账”。另一方面,要立即开展“控辍保学”工作,扎实做好“四个一批”,确保辍学学生大幅下降。第一,完善手续减少一批。将16周岁及其以上的辍学学生,采取短期培训合格后发放毕业证书,将其从辍学学生数据库中筛除。第二,送教上门化解一批。针对无法随班就读、无法到特殊学校就读的肢体残疾学生和早恋结婚生子的学生群体,各学校要充分利用好自编教材,组织教师送教上门,解决他们的学习问题。第三,分类安置消化一批。要按照年龄和失学原因,对未入学适龄儿童统一安排到相应年级就读;在初中学校开设职初班,对厌学、辍学倾向严重的学生,适当降低文化知识课难度,着力增强学科趣味性,让学生接受一定文化知识的同时,学习一些职业技能,培养学生就读职业院校的兴趣。第四,依法控辍劝返一批。主动配合乡镇(街道)党委政府工作,依法拟发控辍劝返相关行政文书,催促学生监护人履行法律义务,主动送其子女入学就读。2月25日,市教育局要求上报劝返情况,请各学校会后及时启动,按时上报开展工作情况。

二是及时开展职教春招工作。今年的春招工作要把握好“两个重点”。一个重点是以县职中电焊专业短期、中期和三年学制为重点吸纳招收一批;另一个重点是以云南工业技师学院和城建学校为重点分流送出一批。

三是及时催促项目工程建设。会后,项目办和各学校要及时催促还没有进场的施工单位,责令其及时组织工人进场施工。已经纳入规划的“班改幼”“校改园”工程,要加快改造进度,尽快投入招生办园。各学校要落实一师一校整改,各中心学校要按照上个月17日义务教育均衡发展推进会要求,全面清理、整顿、撤销“一师一校”办学点,能撤的要做好群众的思想稳定工作,暂时不能撤的,要对校舍进行一次刷新,要硬化一定面积的活动场地,要保证有足够课桌椅,要有公办教师任教,确保社会稳定。

四是及时启动均衡迎检工作。各学校要抢抓绿化节令,及时启动校园绿化美化净化工程,及时开展自查工作。县均衡办要牵头做好县自查工作,全面清查各学校均衡办是否设立,人员是否到位,学校简介是否准备好,宣传工作是否到位,台账是否建立,档案是否规范,常规管理是否落实,迎检准备是否做足。

五是做好学前教育招生工作。已经建成可以投入使用的幼儿园,各学校要统筹整合资源,配备足够的课桌椅、师资等,充分利用村组力量开展招生宣传,及时启动招生办园。

(三)强化督查,确保工作有序推进

3月15日前,教育局将采取局班子成员包片区、股室包乡镇学校的方式,组成督查组深入全县各学校进行督查。主要督查各学校的工作作风、开学氛围、精神面貌、校园文化、内务管理、纪律、卫生等情况。对好的做法、好的经验要发现、总结;对突出问题,要记载、分析,提出可行的指导意见;对工作不力、效果差、履职不到位的校长必须追责问责;对工作被动、影响恶劣的,坚决实行“一票否决”。

同志们,贯彻好县委县政府对教育改革发展提出的新部署新要求,落实好张副县长的讲话精神,执行好邓组长作的纪律要求,扎实做好20xx年春季学期开学工作和今后一段时间全县教育各项工作,切实把“穷县办大教育、实现跨越赶超”的理念落到实处,办好人民满意的教育,需要我们秉承新时代精神,更加自觉地扛起教育新使命,立足新起点,致力新作为,全力推进全县教育工作再上新台阶!

谢谢!

教育工作会议领导讲话 篇三

同志们:

今天,我们在这里召开20xx年全县教育工作会议,主要任务是: 贯彻落实国家、省、市教育工作会议精神,回顾“”全县教育发展历程,总结20xx年全县教育工作,研究部署“十三五”和20xx年全县教育重点工作。 稍后,杨书记还将作重要讲话,希望大家认真学习领会,抓好贯彻落实。下面,我先讲三个方面的意见。

一、浓墨重彩,绘就“”教育生动画卷

“”期间,在县委、县政府的正确领导和省市教育部门的科学指导下,全县教育工作全面贯彻党的教育方针,不断加大教育投入,大幅提升教育质量,教育服务经济社会发展的能力全面增强。

五年来,教育投入逐年增长,办学条件大幅改善。 严格落实教育经费的“两个比例”和“三个增长”,教育经费投入逐年增加。据统计,“”期间,全县教育经费投入总额达23.49亿元,比“”增加12.6亿元,增长115.7%,年均增速超过20%。完成中小学校舍建设工程562个,完成总投资4.8779亿元,建设面积20.46万平方米,教育装备资金投入4451万元,全县59所永久保留学校实现标准化建设。在去年12月25日,国家教育督导检查组湖北反馈会上,教育部领导对南漳县教育经费的投入力度之大,给予了充分肯定。

五年来,各类教育协调发展,教育质量明显提升。 全县现有各级各类学校189所,在校学生40382万人。 学前教育从无到有, 实现规范办园154所,形成“以中心园为示范,以附属园为主导,以民办园为补充”的服务格局,三年入园率从20xx年的54.2%,增长到91.7%。 义务教育从普及到均衡, 小学入学率100%、巩固率100%,初中巩固率98.8%。义务教育均衡发展工作顺利通过国检,被认定为“全国义务教育发展基本均衡县”。 高中整体实力从弱到强, 县二中成功创建为市级示范高中。五年来,全县高考成绩各项重点指标稳居山区县之首,先后有287人考入“211”、“985”工程学校。

五年来,教育改革持续深化,机制活力不断释放。 深化考试招生制度改革。 制定实施《划片招生方案》、《指标到校方案》,中小学全面实施免试就近入学,初中毕业生升入高中比例达到75%,比“”末提高2个百分点。 深化人事制度改革。 出台《南漳县中小学教师管理暂行办法》等系列制度,推行校长、教师交流制,完善教师招聘、退出机制,全面实施绩效工资制度和农村教师岗位津贴。累计招录(聘用)新教师664人,交流教师1600多人(次),全县中小学专任教师学历合格率达100%,高一层次学历教师比例分别达到65.2%、40.3%。教师队伍年龄、学历、学科结构日趋合理。 深化课程改革。 积极实施中小学高效课堂建设,扎实推进普通高中新课程改革,深入实施校园文化建设、中职学校实训基地建设,构建了具有县域特色的职成教育发展模式。

五年来,城乡差距逐步缩小,教育公平更加彰显。 通过联校办学、一校制、区域连片教研等方式,有效提升农村薄弱学校办学质量,义务教育学校综合差异系数逐年下降。建立从学前到大学教育的资助政策体系,实现全覆盖、无死角,累计资助金额6294.7万元,受惠学生达5万多人(次),全县没有一名适龄儿童因贫失学。切实保障进城务工人员子女、留守儿童和残疾儿童平等享受教育权力,按照“两为主”原则,妥善解决1300多名随迁子女入学问题。建立留守儿童爱心服务站40多个,拥有“爱心妈妈”志愿者3200余名,关爱留守儿童达18000余人(次)。整体搬迁县聋哑学校,争创“湖北省美丽特殊学校”,全县残疾儿童少年入学率达92.8%。

五年来,大力推行依法治教,教育管理日趋规范。 坚持依法行政,依法治教,在法治的框架内规范教育管理。建立教育系统重大决策终身责任追究制及责任倒查机制 , 厘清各类行政权力和政务服务清单。建立学校年度工作目标管理考评和校长工作绩效考核制度,完善教师招聘、培训、交流、晋级等长效机制,保障教师合法权益。建立义务教育经费保障机制,实行“校财局管”,充分发挥资金效益。创新教育督导方式,全面规范办学行为。优化学校后勤管理,提高服务保障能力。

五年来,政风行风明显好转,教育形象全面提升。 “”期间,全县教育系统扎实有效地开展了“创先争优”、“三三评三创三培养”、“党的群众路线教育实践”和“三严三实”等专题教育活动,坚持把党风、政风、行风、校风、教风一体推进,通过民主评议政风行风、电视问政等活动,解决了一大批群众关心的教育热点难点问题,人民群众对教育满意度大幅提升。20xx年,全县民主评议政风行风,县教育局以97.5分名列全县第三。20xx年,省政府均衡发展评估组群众满意度调查,我县中小学分别为97.5%、98%。

同志们,“”时期, 教育发展合县情、顺民意,综合改革的力度、工作推进的深度、发展成果的广度都是前所未有的,人民群众对教育的满意度进一步提升。 如果说南漳教育“”是一幅精彩画卷,那20xx年就是其中最浓墨重彩的一笔。20xx年,全县教育系统 全面完成了年初制定的各项工作目标,很多工作有特色、有亮点,在全市乃至全省教育工作中烙上了“南漳”印记,先后被市教育局授予“襄阳市20xx年度县(市、区)教育重点工作目标考评优秀单位”,县委、县政府授予“领导班子综合考核优胜单位”, 为“”画上了一个圆满的“句号”。

一是义务教育实现基本均衡。 配套实施义务教育“教学质量提高工程”、“教师队伍建设工程”、“关爱工程”、“学校标准化建设工程”,全县59所永久保留学校全部达到《湖北省县域义务教育学校办学基本条件》,达标率100%。经省政府评估、国家教育部现场复核,我县义务教育均衡发展工作 以98分的成绩,名列全市第二,跻身全省20强,被教育部命名为“全国义务教育发展基本均衡县”,被省政府表彰为“湖北省义务教育发展基本均衡示范县”。

二是高中教育实力整体提升。 20xx年,在参考人数减少、优质生源减少的情况下,全县高考各项重要指标仍居全市山区县之首,专科上线率98.08%,本科上线率41.26%。95人参加艺术高考,107人参加体育高考,上线率达100%。经市政府教育督导室和市教育局综合评估, 县一中继续保留“襄阳市示范中学”称号,县二中被授予“襄阳市示范中学”称号。

三是职成教育创新发展模式。 全县职成教育围绕“农”字做文章,紧抓“特色”不放松,积极创建“国家级农村职业教育和成人教育示范县”,创新推出 “一种机制、两项保障、三级网络、四个课堂” 的南漳职成教育模式, 荣获“襄阳市20xx年教育工作创新一等奖”。我县国家级农村职业教育和成人教育示范县创建工作,通过省级认定,并被推荐申报“国家级示范县”评选。

四是校园安防建设全面达标 。 全面落实《中小学幼儿园安防达标建设三年行动计划》,统一聘请专职保安227名,配备物防器械208套,安装“一键式”报警系统104套,建立全县学校安全管理监控中心,实现校园视频监控全覆盖。 我县中小学安全工作经验,在20xx年全省秋季开学工作会议上作典型交流。

五是坚持立德树人成效显著。 深入推进德育教育体制改革,9所学校完成湖北省中小学德育“五项专题”研究与实验。通过组织开展以“三爱教育”和“我身边的传统文化”“纪念抗战胜利70周年”等主题活动,全县涌现出一大批优秀少年。县高级中学高(3)女生 江月琦拾金不昧的事迹,走进了中央电视台《新闻直播间》。 巡检中学七年级学生 栗若兰,作为襄阳市唯一一名代表参加全国第七次少代会,走进了人民大会堂, 受到习的亲切接见。

六是师德建设取得累累硕果。 扎实开展“忠诚党的教育事业,做‘四有’好老师”等系列师德教育活动,涌现出一大批扎根山区、无私奉献的师德楷模。襄阳市“十大乡村好老师” 郭秀,被市政府表彰为“优秀共产党员”,在全市教育工作者座谈会上的发言,受到原省委、市委书记王君正同志的充分肯定,并作为襄阳市代表出席20xx湖北师德论坛并发言。 在肖堰镇高峰完小观音岩教学点一个人坚守36年的教师 王明刚,被授予“20xx年襄阳市十佳师德标兵”称号, 其先进事迹在湖北卫视专栏播出。

七是教育督导工作务实高效。 大力推行“随访督导零距离,教学秩序零干扰,基层学校零负担”的“三零工作法”,全面提高责任督学挂牌督导实效。 我县责任督学挂牌督导工作经验,在国家教育行政学院“第二期教育督导改革专题研修班”上交流,被国家教育督导委员会办公室编发的《教育督导决策参考》以《湖北省南漳县创立挂牌督导“三零“工作法,提高责任督学挂牌督导实效》为题,面向全国推介。

八是教育信息化深入推进。 全县中小学校园网络接入达到100%,59所永久保留学校实现“班班通”全覆盖,完成录播教室建设11个。在全省“一师一优课,一课一名师”活动中,我县教师网上注册3519人,注册率98.8%,“晒课”3357节,位居全市第一。其中,评选市级“优秀网络教研工作室”7个,省级2个;评选县级优课443节,市级优课223节, 省级优课9节,城关镇实验小学教师曾秀群的品德与生活课《我的眼睛明又亮》,被评为国家级优课。

九是校园足球门球全市领先。 全面开展校园足球运动,县一中女子足球队夺得全市首届高中足球联赛女子组第二名。常规化开展少儿门球运动, 县实验中学、金庙中学、实验小学门球队技压群雄,在全市青少年门球选拔赛中脱颖而出,赢得20xx年全国青少年门球锦标赛参赛资格。

十是家庭教育工作全省示范。 高度重视学校、家庭、社会“三结合”教育,积极构建家校沟通的主渠道,全面巩固家庭教育的主阵地。20xx年, 我县被省妇联、省教育厅授予“湖北省家庭教育工作示范县”称号,清河小学等5所学校被评为“湖北省示范家长学校”,城关镇李家院村、九集镇九集社区分别荣获“湖北省家庭教育工作示范社区(村)”称号。

成绩来之不易,经验弥足珍贵。上述成绩的取得,是县委、县政府高度重视和坚强领导的结果,是各部门和社会各界关心支持和大力帮助的结果,是全县广大教师和教育工作者潜心静气、务实进取的结果。借此机会,我代表县教育局,向关心、支持教育工作的各级党委政府、社会各界和全县广大教育工作者表示衷心的感谢!

二、再启征程,规划“十三五”教育发展蓝图

20xx年是“十三五”的开局之年,也是我县教育事业深化改革的关键之年。 今年教育工作的总体思路是: 以党的及xx届三中、四中、五中全会精神为指导,认真贯彻落实党的教育方针政策,抢抓“十三五”发展机遇,牢固树立“创新、协调、绿色、开放、共享”五大发展新理念,紧紧围绕 “抓内涵、提质量、保平安” 三大中心任务,以 “自主课堂教学改革深化年、特色文化学校创建攻坚年、最美乡村校园建设推进年” 三年建设为着力点,以“ 国家级农村职业教育和成人教育示范县、湖北省中小学责任督学挂牌督导示范县” 两项创建为核心目标,全面推进依法治教,促进教育本真发展,努力实现学校内涵、教育质量、管理水平、群众获得感的大幅提升,切实办好人民满意教育。

20xx年教育工作要点已在会前印发,请大家认真学习,严格遵照执行。在这里,我着重强调“五大发展理念”、“三大中心任务”和“两项示范”创建工作。

㈠践行“五大理念”,引领教育科学发展

党的xx届五中全会提出的“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,是我们党的重大理论创新。我们要以五大发展理念引领教育科学发展。在这里我作以简单阐述。

践行创新理念,深化综合改革。 抓创新就是抓发展,谋创新就是谋未来。站在新的起点,要创新教育理念,坚持以人为本,增强服务功能,促进学生全面发展。要创新评价方式,建立多元评价体系,注重过程性评价,让每一名学生都能成人成才。

践行协调理念,注重统筹兼顾。 推进协调发展,必须坚持统筹兼顾,正确处理教育与经济社会、城乡区域、内部发展之间的关系。补齐教育短板,推动城乡各类教育同步发展;提高教育对经济社会和产业发展的支撑能力。

践行绿色理念,加强绿色教育。 绿色发展就是低碳、环保、可持续。要积极推进绿色校园建设,把绿色、生态等纳入学校教育内容,加快绿色学校创建步伐。切实转变教育方式,丰富素质教育内涵。倡导师生健康生活、文明生活。

践行开放理念,加强交流协作。 要坚持开门办学,做到“请进来”和“走出去”相结合,加大与教育发达地区的合作力度,吸取先进经验,提升办学水平。

践行共享理念,保障公正公平。 要根据经济社会发展和人口变化规律,及时调整教育布局,扩大优质教育资源覆盖面,满足入学需求。进一步完善困难学生资助体系,拓宽资助渠道,确保每个孩子都能依法平等接受教育。让人民群众共享教育改革发展成果。

㈡落实“三大任务”,加快建设教育强县

第一大任务,提质量。 当前,我县教育发展已经走出以各级各类教育规模和机会增长为核心的时期,进入了一个以质量保障和提升为核心的新阶段,这也是建设教育强县的必然要求。这里所说的质量,是广义的教育质量,而不仅仅是单纯的教学质量。为此,提高教育质量,必须牢把“三个重点”。一是必须全面落实立德树人根本任务。 要依托湖北文理学院, 组织300名班主任参加提升班级管理能力培训,提高班主任专业能力;组织团委书记、少先队辅导员培训班,提升德育科研能力。 要在学生中重点加强社会主义核心价值观 、中华优秀传统文化教育、公民意识教育、生态文明教育、节能环保教育、心理健康教育、法治教育,增强德育工作的针对性、实效性。 二是必须大力促进教育公平。要全面改善办学条件, 实施年度“全面改薄”项目建设,完成城关镇金庙中学等35所学校新建教学楼、综合楼、学生宿舍、学生食堂、塑胶运动场建设和维修任务;全面完成23所农村寄宿制学校“五有配套”建设和4所义务教育标准化学校建设。 要加快教育信息化建设, 确保永久保留学校全部开通校园网站,加大师生电脑装配力度,分批装配教师备课电脑640台,学生计算机教室28个,开展电子图书馆建设,采购10万册电子图书,借助校园网站平台,实现网络图书馆共建共享,选取2至3所学校,在全校或部分班级开展“智慧校园”试点建设,稳步推进录播教室建设,力争为镇政府所在地中小学建起录播教室,为其他学校增添网络视频设备。 要认真抓好学生资助工作, 严格落实国家各项助学政策,发动更多的爱心人士加入到爱心资助活动中来,完成资助家庭经济困难学生13000人次。 要保障特殊群体的合法权益, 建好留守儿童心理咨询室,实施留守儿童教育关爱全覆盖。做好义务教育阶段随迁子女、残疾儿童的入学工作,严格按照“两为主”原则,确保流动人员子女“应收尽收”。 三是必须突出教学工作中心。 要狠抓教学常规管理, 深入实施《南漳县中小学教学常规》,强化备、讲、批、辅等教学环节的过程监控,规范教学行为,提高教学水平。 要扎实开展教研工作视导, 县教研室要充分发挥“指导中心”作用,进一步加强对教学工作的指导和督查;县镇两级教研人员全年进校园不少于120天,听课不少于120节,开展研讨活动不少于30场(次)。 要深化自主高效课堂改革, 全县中心小学以上学校自主课堂建设要实现全覆盖,县教研室要进一步建立和完善自主课堂的管理机制、研究机制、评价机制,摒除消极思想,久久为功,扎实推进,确保自主课堂改革真正走出一条“叫得响、可推广、高效益”之路。

第二大任务,促内涵。 学校内涵建设的根本是提高师生的素质,中心是提升教育教学水平,目标是促进学校科学发展。学校内涵建设可以理解为是学校的软件建设。促进学校内涵建设,要重点抓好以下三个方面: 一要加强学校精细化管理。 要全面贯彻教育方针,认真执行教育法规和有关政策,按照部颁计划开齐开足课程。学校领导班子要团结协作,各项工作职责明确,分工合理,做到有计划、有检查、有总结、有条理。 二要加强教师专业化建设。 要继续发挥“造血”功能, 招录农村义务教育学校教师50人,高中拟招聘免费师范生和高校毕业生18人,向县政府申请拟招聘幼儿教师20人。 要实施岗位全员培训计划, 采取顶岗置换研修、校本研修、远程培训等多种模式开展教师培训,完善教师终身学习体系,选送教师参加国培计划项目、省级和市级等各级各类培训1000人次,参训率、合格率达100%。 要组织“名师工作室”开展送教下乡活动, “名师讲堂”网上讲课活动,为农村学校提供教学示范和专业支持,推动农村教师专业成长。 三要加强校园文化建设和特色学校建设。 扎实推进校园绿化、美化工程,基本消除中小学校管理不规范、校园不整洁等现象。进一步引导中小学按照“一校一特”的发展思路,推进特色学校创建工作,促进学校发展重心向质量、向特色转换,逐步实现内涵式的均衡发展。

第三大任务,保平安。 安全不保,何谈教育。确保中小学校园安全稳定,是开展一切教育教学工作的前提,必须全力以赴保安全。 一要提高“三防”水平。 要因地制宜的开展多种形式的安保人员培训,组织开展校园“突发意外事件”处突演练,提高安保人员使用防爆器械、灭火设施、视频监控设备的能力。 二要落实安全教育。 在突出抓好学生安全应急演练的同时,要重点开展校车安全集中整治,规范校车安全营运管理,促使民办幼儿园标准校车普及率、覆盖率达到90%,校车标识标牌办结率达100%。 三要加强食品监管。 规范学校后勤食堂管理,严把采购、索证、留样环节,杜绝食品安全问题发生。 四要做好信访维稳。 增强信访工作风险意识,做到认识到位、责任到位、排查到位、处置到位,着力打造“阳光信访”、“法治信访”、“责任信访”,夯实信访维稳工作责任,实施法定途径解决信访问题。

㈢争创“两项示范”,打造南漳教育名片

一是创建国家级农村职业教育与成人教育示范县。 落实国家发展职业教育的方针政策,加强对职教中心招生工作、教学工作、学籍管理工作进行监督和指导,确保招生力争在去年基础上有提高,技能大赛获奖等级有提升,专业建设有突破,校园管理更规范。按照《襄阳市人民政府关于加快发展现代职业教育的实施意见》精神,在全县中小学普遍开设职业技术认知、体验和实践课程,普通高中开设职业指导和通用技术课程。规范建设镇(区)成人文化技术学校,指导镇(区)开展农村实用技术培训,全力创建国家级农村职业教育与成人教育示范县。

二是创建湖北省中小学责任督学挂牌督导示范县。 要规范建设一支专兼职结合的督学队伍,进一步深化中小学校责任督学挂牌督导制度、督学责任区制度的实施,围绕《中小学责任督学挂牌督导办法》规定的常规督导事项,结合年度教育重点、热点、难点问题,按照“月有主题、全面推进”的原则开展挂牌督导工作,全年组织开展6次挂牌督导活动。修订《南漳县办学水平综合督导评估档案印证资料目录》,提高学校自评水平,对22所中小学校开展办学水平综合督导评估。

三、转变作风,以作风建设保障工作落实

实现新目标,开创新局面,必须要有新作风。面对艰巨繁重的目标任务,我们 既要坚定自信,更要有忧患意识和责任担当。在座的各位是南漳教育系统的“关键少数”,一定要进一步转变工作作风,用优良的作风带领全县广大教职工,奋力夺取“十三五”开局之年的“开门红”。 在作风建设方面,我提四点要求与大家共勉。

一要重修身。 “三严三实”摆在第一位的就是“严以修身”,这说明了修身的极端重要性。作为教育工作者,我多次在不同场合说过, 我们都姓“教”,必须以德高为师,身正为范,才能立德树人。 自身都不正,何谈教书育人。 一是修政德。 要加强党性修养,坚定理想信念,树立宗旨意识。严守党纪法规,严于律己,防微杜渐, 干干净净做事,清清白白从教。 二是修师德。 要严格遵守《中小学教师职业道德规范》,做到爱国守法、爱岗敬业、关爱学生、教书育人、为人师表、终身学习。 三是修公德。 要不断增强社会公德意识,模范遵守文明礼貌、助人为乐、爱护公物、保护环境等社会公德,带头树立新风尚,弘扬正能量。 四是修私德。 要尊老爱幼,夫妻和睦,勤俭持家,做一个诚实守信的人、一个懂得感恩的人、一个脱离低级趣味的人。

二要重垂范。 督学、校长、园长管理一方,率先垂范是关键。在工作中必须做到“三个带头”。 一是带头学习,不当外行。 要带头学习教育法规、教学管理和教学方法,要懂业务,善管理,做到术业有专攻。要能引领学校科学发展,助推教师专业成长,不能成为别人眼中的“外行领导内行”。 二是带头落实,不当观众。 校长要靠前指挥、身先士卒,既当“指挥员”,又做“主攻手”,在教育教学研究上,要带头参与,多深入课堂,多走近师生。从今年起,所有中小学校长、幼儿园园长必须亲自带课,必须带头参与听课、评课和其它教研活动,校(园)长的上课、听课和参与教研活动情况,要纳入年度工作考核,并作为干部考察的重要依据。 三是带头守纪,不搞特殊。 打铁先从本身硬,督学、校长(园长)必须带头遵守党纪法规,带头遵守单位制度,用实际行动赢得教职工的信任与支持,达到“其身正,不令则行”的效果。当前,有少数“走读”的校长(园长), “周一迟迟不到,周五早早离校,中途扯个幌子就溜号”,完全在学校“坐不住”,一天到晚,热衷于四处交际,热衷于牌桌酒桌,不像校长更像“外长”。 不少教师、家长在追问“校长去哪儿了?”这种现象必须坚决禁止。 校长、园长工作时间就必须在校、在园,必须与教职工一样考勤签到、带班执勤。确实因公外出的,必须公示去向,便于大家监督。 尤其是农村寄宿制学校,校长必须带头参与夜晚值班陪护。在这方面,我们要向第二实验中学的唐登虎同志学习,每天坚持带领教师在校门口执勤,护送学生上放学。

三要重制度。 规范学校管理,必须依靠制度。督学、校长、园长必须重视单位的制度建设,必须按制度办事,绝不能信口开河,更不能为所欲为。 有的学校在职称评定、病事假管理、评选表模、绩效考核等,涉及教职工切身利益的事情上,标准模糊、操作性不强、程序不规范、制度有弹性,甚至是因人而异,朝令夕改,让人无所适从,教职工意见很大。 推进依法治校,必须把学校制度建设作为治本之策,从制度层面强化保障和防范。 首先,在制度的制订上, 要充分酝酿,广泛征求意见,涉及教职工利益的重要事项,要经过教代会审议,力求制度科学严谨、合乎实际、操作性强。制度一旦制订,必须保证其严肃性和长效性。 其次,在制度落实上, 要公开公正,一视同仁。不能暗箱操作,更不能因人而异。真正做到制度面前,人人平等,只有这样才能把“权力关进制度的笼子”,有效纠正、防止、遏制不正之风。

四要重常态。 作风建设不是一阵风。推进干部作风建设,就是要驰而不息,久久为功。去年,教育系统作风建设虽然取得了一定的成效,但暴露的问题和处分的人数仍不少,万万不可松懈。俗话说:“心似平原走马,易放难收”,春节刚过,大家精神上难免会有些松懈,节后午间饮酒、打牌娱乐、迟到早退现象可能出现反弹,这就需要我们常态化的监督,让监督无处不在,如影随形。今后,教育系统所有党员干部必须要适应在监督下开展工作的新常态,要把监督当做爱护,主动接受监督,自觉置身监督。 局纪检组要经常开展明察暗访,抓住每个时间节点的敏感事项,要全面防控,重点督查,勇于“亮剑”。要发现一起,查处一起,问责一起。问责必须点名道姓,公开曝光,增强“震慑力”;问责必须依纪依规,从严从快,增强“杀伤力”。 防止轻描淡写,不疼不痒,久而久之产生“抗药性”,失去了问责的教育意义。

同志们,风正潮平,自当扬帆破浪;任重道远,更须策马扬鞭。新的一年里,让我们在县委县政府的正确领导下,围绕“创新、协调、绿色、开放、共享”的发展理念,全面落实“抓内涵、提质量、保平安”三大任务,奋发有为,开拓进取,努力办好人民满意的教育,为全面建成小康南漳作出新的更大贡献!

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